►MÔ TẢ CÔNG VIỆC
♦ Quản lý tuyển dụng và huấn luyện đội ngũ nhân viên tư vấn mảng định cư.
♦ Thu thập thông tin về khách hàng và thị trường để xây dựng cơ sở dự liệu cho team định cư.
♦ Thiết lập phương pháp tiếp cận từng đối tượng khách hàng.
♦ Đảm bảo mục tiêu doanh thu theo chỉ tiêu được giao.
♦ Theo dõi quá trình tiếp xúc khách hàng của từng nhân viên tư vấn, tổng hợp và đưa ra các hướng khắc phục , cải tiến.
♦ Tiềm kiếm và chăm sóc khách hàng tiềm năng.
♦ Lập kế hoạch hoạt động của cả team, xét duyệt kế hoạch làm việc của từng nhân viên.
►YÊU CẦU CÔNG VIỆC
♦ Có kỹ năng quản lý, điều hành nhóm, lập kế hoạch, nghiên cứu, phân tích và viết báo cáo.
♦ Có kỹ năng truyền đạt, hướng dẫn, training để có thể đào tạo nhân viên.
♦ Có kỹ năng giao tiếp, đàm phán, thuyết phục, giải quyết vấn đề, phân tích và đánh giá công việc 1 cách cụ thể.
♦ Có tinh thần trách nhiệm cao và khả năng làm việc nhóm.
♦ Am hiểu thị trường.
♦ Có kinh nghiệm từ 2 năm trở lên ở vị trí tương đương.
♦ Tốt nghiệp cao đẳng, đại học trở lên chuyên ngành kinh tế, du lịch, định cư, quản trị kinh doanh…
♦ Thành thạo word, Exel, powerpoint.
♦ Tiếng anh trình độ B trở lên.
►PHÚC LỢI CÔNG VIỆC
♦ Mức lương từ 10.000.000đ - 20.000.000đ ( thỏa thuận).
♦ Du lịch, team building hàng năm.
♦ Xét tăng lương 2 lần một năm.
♦ Môi trường làm việc thân thiện, hòa đồng, tích cực.
♦ Các chế độ theo quy định của Nhà Nước: ngày phép, nghỉ lễ,....
